Cursos Para Trabajadores Responsabilidad Social Corporativa (sector: Centros Y Servicios De Atención A Personas Con Discapacidad) Adgg072po

Duración: 30
Modalidad: Online
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cursos gratuitos

Para qué te prepara este curso subvencionado Cursos Para Trabajadores Responsabilidad Social Corporativa (sector: Centros Y Servicios De Atención A Personas Con Discapacidad) Adgg072po:

Este curso para trabajadores ADGG072PO RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA (SECTOR: CENTROS Y SERVICIOS DE ATENCIÓN A PERSONAS CON DISCAPACIDAD) le prepara para Integrar la política de responsabilidad social de las empresas como un ámbito de intervención sindical, así como adquirir conocimientos de los criterios de intervención en la política de responsabilidad social y los principales estándares para la elaboración de memorias de sostenibilidad en las empresas, planteando un enfoque sindical de la RSE que pueda permitir avanzar en el establecimiento de regulaciones dirigidas a lograr el cumplimiento de derechos laborales, sociales, especialmente en aquellas situaciones en las que se da una mayor desprotección, e intentar establecer los límites entre la negociación colectiva y la RSE pudiendo trabajar dentro de la Familia Profesional de Administración y Gestión y más concretamente dentro del Sector Centros y servicios de atención a personas con discapacidad

A quién va dirigido:

Este Curso SEPE ADGG072PO RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA (SECTOR: CENTROS Y SERVICIOS DE ATENCIÓN A PERSONAS CON DISCAPACIDAD) está dirigido a todas aquellas personas de la Familia Profesional de Administración y Gestión y más concretamente del Sector Centros y servicios de atención a personas con discapacidad que deseen especializarse en dicha materia.

Objetivos de este curso subvencionado Cursos Para Trabajadores Responsabilidad Social Corporativa (sector: Centros Y Servicios De Atención A Personas Con Discapacidad) Adgg072po:

Integrar la política de responsabilidad social de las empresas como un ámbito de intervención sindical, así como adquirir conocimientos de los criterios de intervención en la política de responsabilidad social y los principales estándares para la elaboración de memorias de sostenibilidad en las empresas, planteando un enfoque sindical de la RSE que pueda permitir avanzar en el establecimiento de regulaciones dirigidas a lograr el cumplimiento de derechos laborales, sociales, especialmente en aquellas situaciones en las que se da una mayor desprotección, e intentar establecer los límites entre la negociación colectiva y la RSE

Titulación:

Titulación de ADGG072PO RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA (SECTOR: CENTROS Y SERVICIOS DE ATENCIÓN A PERSONAS CON DISCAPACIDAD) con 30 horas expedida por la Administración Pública

Salidas Laborales:

Centros y servicios de atención a personas con discapacidad

 

Resumen:

Este CURSO GRATIS PARA TRABAJADORES ADGG072PO RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA (SECTOR: CENTROS Y SERVICIOS DE ATENCIÓN A PERSONAS CON DISCAPACIDAD) le ofrece una formación especializada en la materia dentro de la Familia Profesional de Administración y Gestión. Con este CURSO GRATUITO ADGG072PO RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA (SECTOR: CENTROS Y SERVICIOS DE ATENCIÓN A PERSONAS CON DISCAPACIDAD) el alumno será capaz de desenvolverse dentro del Sector Centros y servicios de atención a personas con discapacidad especializándose en Integrar la política de responsabilidad social de las empresas como un ámbito de intervención sindical, así como adquirir conocimientos de los criterios de intervención en la política de responsabilidad social y los principales estándares para la elaboración de memorias de sostenibilidad en las empresas, planteando un enfoque sindical de la RSE que pueda permitir avanzar en el establecimiento de regulaciones dirigidas a lograr el cumplimiento de derechos laborales, sociales, especialmente en aquellas situaciones en las que se da una mayor desprotección, e intentar establecer los límites entre la negociación colectiva y la RSE . Esta Formación de ADGG072PO RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA (SECTOR: CENTROS Y SERVICIOS DE ATENCIÓN A PERSONAS CON DISCAPACIDAD) no consume crédito de su Empresa y no requiere de la autorización de la misma.

Metodología:

Temario:


  1. 1.INTRODUCCIÓN A LA ?RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA?
  2. 1.1. Objetivos generales de la acción formativa
  3. 1.2. Introducción a la responsabilidad social corporativa
  4. 1.3. Antecedentes
  5. 1.4. Áreas básicas de la RSE
  6. 1.5. Definir los objetivos estratégicos de la empresa
  7. 2. ÁMBITOS DE LA ?RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA?
  8. 2.1. Ámbitos de la RSE
  9. 2.2. El impacto medioambiental
  10. 2.3. Introducción a la calidad
  11. 2.4. La seguridad laboral y la RSE
  12. 2.5. Las relaciones laborales y la RSE
  13. 3. MECANISMOS DE LA ?RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA?
  14. 3.1. Referencias internacionales
  15. 3.2. PYMES y RSE
  16. 3.3. El foro de expertos en RSE
  17. 4. INICIATIVAS EN ?RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA?
  18. 4.1. Iniciativas
  19. 4.2. Normativas
  20. 4.3. Global Reporting Initiative
  21. 5. LA GESTIÓN DE LA ?RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA?.
  22. 5.1. Conceptos básicos
  23. 5.2. Fases de gestión
  24. 6. EL PLAN DE ?RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA?
  25. 6.1. El plan RSE
  26. 6.2. La comunicación en la empresa: Tipos
  27. 6.3. La definición de los indicadores
  28. 6.4. La verificación del sistema
  29. 7. FOROS DE PARTICIPACIÓN Y REPRESENTACIÓN
  30. 7.1. Los grupos de interés.
  31. 7.2. El papel de los sindicatos en la RSC.
  32. 7.3. El papel de las ONGs.
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