Para qué te prepara:
Este curso te capacita para llevar a cabo el proceso de tutorización en tu puesto de trabajo. Podrás tutorizar de manera eficaz y eficiente, a través de los procesos de mentoring y coaching. Esta formación te aportara los conocimientos necesarios para llevar a cabo las dos formas de tutorización y las características de los profesionales que las desempeñas. Además de las habilidades y competencias para saber ser un buen tutor.
A quién va dirigido:
El curso está dirigido a todas aquellas personas que desean conocer las dos formas de tutorizar aplicadas a la empresa: Mentoring y Coaching.
Titulación:
Titulación avalada por el Instituto Europeo de Estudios Empresariales
Objetivos:
El objetivo principal de este curso es que los alumnos conozcan las diferencias entre el coaching y el mentoring, conocer las cualidades de un buen tutor, descubrir ventajas y obstáculos de cada una de estas formas de tutorización, conocer las fases por las que tenemos que pasar para llevar a cabo tanto un proceso de mentoring y de coaching.
Salidas Laborales:
Sector empresarial y organizaciones de formación (directivo, ejecutivo…).
Resumen:
Este curso esta diseñado para que adquieras una preparación específica en tutorización, como medio para incorporarte a un puesto de trabajo dentro de una empresa. El curso se inicia con conocimientos básicos sobre los procesos y las figuras de mentor y el coach, y las diferencias entre ambos, con el fin de dar a conocer los diferentes tipos y características de tutotización
Metodología:
Entre el material entregado en este curso se adjunta un documento llamado Guía del Alumno dónde aparece un horario de tutorías telefónicas y una dirección de e-mail dónde podrá enviar sus consultas, dudas y ejercicios. También se adjunta en CDROM una guía de ayuda para utilizar el campus online.
La metodología a seguir es ir avanzando a lo largo del itinerario de aprendizaje online, que cuenta con una serie de temas y ejercicios. Para su evaluación, el alumno/a deberá completar todos los ejercicios propuestos en el curso. La titulación será remitida al alumno/a por correo una vez se haya comprobado que ha completado el itinerario de aprendizaje satisfactoriamente.
Temario:
TEMA 1: ORIENTACIÓN Y FORMACIÓN INDIVIDUALIZADA
TEMA 2: COACHING
TEMA 3: MENTORING
TEMA 4: PARTICIPANTES EN EL MENTORING
TEMA 5: DIMENSIONES DEL MENTOR
TEMA 6: DIFERENCIAS ENTRE MENTORING Y COACHING
TEMA 7: RESUMEN