Para qué te prepara:
Este Curso de Especialista en Psicología: Bienestar Subjetivo en el Trabajo le prepara para adquirir las nociones esenciales sobre la psicología y la relación que guarda con el bienestar subjetivo en el trabajo, conociendo las técnicas necesarias de evaluación, medición y optimización para desenvolverse de manera profesional en este ámbito.
A quién va dirigido:
El Curso de Especialista en Psicología: Bienestar Subjetivo en el Trabajo está dirigido a todos aquellos profesionales del ámbito de la psicología o recursos humanos que quieran seguir formándose en la materia, así como a cualquier persona interesada en dedicarse a alguno de estos entornos que desee adquirir conocimientos sobre el bienestar subjetivo en el trabajo.
Titulación:
Doble Titulación Expedida por EUROINNOVA BUSINESS SCHOOL y Avalada por la Escuela Superior de Cualificaciones Profesionales
Objetivos:
- Conocer el concepto de bienestar subjetivo. - Aprender las consecuencias de sentirse bien en el trabajo. - Medir y evaluar la experiencia de bienestar subjetivo. - Realizar estrategias de optimización.
Salidas Laborales:
Recursos humanos / Psicología / Experto en bienestar subjetivo / Sector empresarial / Terapias.
Resumen:
Si le interesaría dedicarse al ámbito de los recursos humanos y desea aprender los aspectos fundamentales sobre la psicología y el bienestar en el trabajo este es su momento, con el Curso de Especialista en Psicología: Bienestar Subjetivo en el Trabajo podrá adquirir los conocimientos necesarios para desempeñar esta función de la mejor manera posible. El estudio y el fomento de las experiencias positivas y el bienestar en el trabajo es de vital importancia en la actualidad, por ello es importante conocer las técnicas que garanticen esta situación. Realizando este Curso de Especialista en Psicología: Bienestar Subjetivo en el Trabajo adquirirá las diferentes técnicas para optimizar el lugar de trabajo.
Metodología:
Entre el material entregado en este curso se adjunta un documento llamado Guía del Alumno dónde aparece un horario de tutorías telefónicas y una dirección de e-mail dónde podrá enviar sus consultas, dudas y ejercicios. La metodología a seguir es ir avanzando a lo largo del itinerario de aprendizaje online, que cuenta con una serie de temas y ejercicios. Para su evaluación, el alumno/a deberá completar todos los ejercicios propuestos en el curso. La titulación será remitida al alumno/a por correo una vez se haya comprobado que ha completado el itinerario de aprendizaje satisfactoriamente.
Temario:
- Componente de la experiencia de flow. - ¿Qué es el Flow y que no es Flow? - Definición de bienestar subjetivo. - Factores individuales. - Factores ambientales. - Estrategias individuales de optimización preventiva. - Estrategias organizacionales de optimización preventiva. - Estrategias individuales de optimización de mejora. - Estrategias organizacionales de optimización de mejora.UNIDAD DIDÁCTICA 1. DEFINIENDO FLOW Y BIENESTAR SUBJETIVO.
UNIDAD DIDÁCTICA 2. ANÁLISIS DEL TEMA: ¿QUÉ HACE QUE ME SIENTA COMO ME SIENTO EN EL TRABAJO?
UNIDAD DIDÁCTICA 3. MEDICIÓN Y EVALUACIÓN: ¿CÓMO SE MIDEN LA EXPERIENCIA DE FLOW Y EL BIENESTAR SUBJETIVO?
UNIDAD DIDÁCTICA 4. ESTRATEGIAS DE OPTIMIZACIÓN.