Para qué te prepara este curso subvencionado Cursos Para Trabajadores Orientacion Sociolaboral Para La Inclusión (sector: Intersectorial/transversal) Sscg066po:
Este Curso SSCG066PO ORIENTACION SOCIOLABORAL PARA LA INCLUSIÓN (SECTOR: INTERSECTORIAL/TRANSVERSAL) le prepara para Implementar estrategias de intervención en orientación profesional e inserción sociolaboral para la inclusión pudiendo trabajar dentro de la Familia Profesional de Servicios Socioculturales y a la Comunidad y más concretamente dentro del Sector Intersectorial/Transversal
A quién va dirigido:
Este Curso SEPE SSCG066PO ORIENTACION SOCIOLABORAL PARA LA INCLUSIÓN (SECTOR: INTERSECTORIAL/TRANSVERSAL) está dirigido a todas aquellas personas de la Familia Profesional de Servicios Socioculturales y a la Comunidad y más concretamente del Sector Intersectorial/Transversal que deseen especializarse en dicha materia.
Objetivos de este curso subvencionado Cursos Para Trabajadores Orientacion Sociolaboral Para La Inclusión (sector: Intersectorial/transversal) Sscg066po:
Implementar estrategias de intervención en orientación profesional e inserción sociolaboral para la inclusión.
Titulación:
Titulación de SSCG066PO ORIENTACION SOCIOLABORAL PARA LA INCLUSIÓN (SECTOR: INTERSECTORIAL/TRANSVERSAL) con 30 horas expedida por la Administración Pública
Salidas Laborales:
Intersectorial/Transversal
Resumen:
Este CURSO GRATIS PARA TRABAJADORES SSCG066PO ORIENTACION SOCIOLABORAL PARA LA INCLUSIÓN (SECTOR: INTERSECTORIAL/TRANSVERSAL) le ofrece una formación especializada en la materia dentro de la Familia Profesional de Servicios Socioculturales y a la Comunidad. Con este CURSO GRATUITO SSCG066PO ORIENTACION SOCIOLABORAL PARA LA INCLUSIÓN (SECTOR: INTERSECTORIAL/TRANSVERSAL) el alumno será capaz de desenvolverse dentro del Sector Intersectorial/Transversal Implementar estrategias de intervención en orientación profesional e inserción sociolaboral para la inclusión. Esta Formación de SSCG066PO ORIENTACION SOCIOLABORAL PARA LA INCLUSIÓN (SECTOR: INTERSECTORIAL/TRANSVERSAL) no consume crédito de su Empresa y no requiere de la autorización de la misma.
Metodología:
Temario:
- 1. MARCO INSTITUCIONAL Y CONCEPTOS BÁSICOS.
- 1.1. Un acercamiento al marco institucional.
- 1.2. El papel de la formación dentro de los planes de inclusión.
- 2. LOS ROLES DE LOS Y LAS PROFESIONALES.
- 2.1.Datos para la construcción del perfil de un/una agente de intervención social.
- 2.2. La Formación en la Intervención Social.
- 3. TÉCNICAS, HERRAMIENTAS Y RECURSOS.
- 3.1. Conceptos, elementos y procesos básicos de la intervención sociolaboral.
- 3.2. Fases del itinerario sociolaboral.
- 3.3. Diseño individualizado del intinerario de ISL
- 3.4. Politicas activas de empleo y orientación sociolaboral.
- 3.5. Fases de Formación.