1. El zen
  2. El coaching
  3. Las once competencias clave ne el coaching
  4. Diferencias con otras profesiones
  5. La unión de oriente y occidente
  6. Los pilares del zen coaching

  1. Cuestionario preliminar zen coaching

      1. Convertirnos en observadores
      2. ¿Y cómo entrenamos la conciencia?
      3. No somos nuestra mente
      4. ¿Quién soy y quién quiero ser?

      1. ¿Qué es realmente una meta gigante?
      2. Pensar en el futuro y disfrutar del ahora

      1. Aumentar la productividad reduciendo el estrés
      2. Mucho más que pequeños objetivos
      3. Las preguntas pequeñas
      4. Los pensamientos pequeños
      5. Los pequeños detalles

      1. El enfoque oblicuo
      2. El buda de oro

      1. Los valores en la corporación
      2. Los valores en el líder

      1. El dinero
      2. No puedo

      1. Convertirse en un camaleón
      2. La escucha profunda
      3. La meditación
      4. El lenguaje positivo

      1. La gran enfermedad de occidente
      2. Fomentar la autorresponsabilidad

      1. El valor de los errores en la empresa
      2. El éxito viene de equivocarse muchas veces

      1. La motivación y la reducción del estrés en el trabajo

      1. Si una persona nos hace esperar
      2. Lo importante y lo urgente
      3. Hacer las tareas de una en una
      4. Soluciones para dominar el tiempo

      1. La victima y el verdugo
      2. El desapego
      3. No somos nuestros pensamientos

      1. El despertar en la empresa y en el líder
      2. El pensamiento lateral

      1. Modelo de no perder
      2. La acción es el verdadero poder
      3. Metas grandes u objetivos pequeños
      4. Obstáculos previsibles en su camino
      5. Usted decide