Para qué te prepara:
El presente curso ofrece un acercamiento a las políticas de desarrollo local para implementar medidas y estrategias a este respecto incidiendo en el campo del empleo, autoempleo, turismo y desarrollo local. La formación está dirigida a capacitar profesionales que sean capaces de realizar un análisis de las posibilidades que ofrece un determinado ámbito local de cara a su desarrollo, explorando posibilidades que posibiliten el crecimiento en todas las dimensiones del mismo.
A quién va dirigido:
Desempleados, funcionarios de las administraciones municipales, dinamizadores de asociaciones locales, cualquier profesional interesado en estas cuestiones.
Titulación:
Doble Titulación Expedida por EUROINNOVA BUSINESS SCHOOL y Avalada por la Escuela Superior de Cualificaciones Profesionales
Objetivos:
- Presentar los fundamentos del desarrollo local. - Describir las políticas existentes de desarrollo local. - Acercar a las metodologías existentes para dinamizar procesos de desarrollo local. -Enmarcar las políticas de fomento del empleo y autoempleo en la dinámica del desarrollo local. -Enmarcar el desarrollo turístico en la perspectiva del desarrollo local.
Salidas Laborales:
Trabajo en ayuntamientos, asociaciones locales, emprendedores. Gestores de turismo rural.
Resumen:
El presente curso ofrece una visión del desarrollo local como metodogía de dinamización y crecimiento local, fomento del empleo, creación de empresas y desarrollo turístico, desde una perspectiva técnica que permitirá dinamizar proyectos de desarrollo local.
Metodología:
Entre el material entregado en este curso se adjunta un documento llamado Guía del Alumno dónde aparece un horario de tutorías telefónicas y una dirección de e-mail donde podrá enviar sus consultas, dudas y ejercicios. Los materiales son de tipo monográfico, de sencilla lectura y de carácter eminentemente práctico. La metodología a seguir se basa en leer el manual teórico, a la vez que se responden las distintas cuestiones que se adjuntan al final de cada bloque temático. Para su evaluación, el alumno/a deberá hacernos llegar en el sobre de franqueo en destino, el "Cuaderno de Ejercicios" que se adjunta. La titulación será remitida al alumno/a por correo, una vez se haya comprobado el nivel de satisfacción previsto (75% del total de las respuestas).
Temario:
TEMA 1. DESARROLLO LOCAL. PRINCIPIOS TEÓRICOS.
- Aproximación histórica y evolución reciente.
- Concepto de Desarrollo Local.
- Características del Desarrollo Local.
- Claves para la concepción estratégica del desarrollo local.
- Objetivos del desarrollo local.
- Modelos de desarrollo.
- El valor añadido del desarrollo local.
- Campos de trabajo del desarrollo local.
- La globalización como cambio en el desarrollo local.
TEMA 2. POLÍTICAS DE DESARROLLO LOCAL.
- La política de desarrollo local.
- La política de cohesión territorial.
- La Agenda 21.
- La iniciativa LEADER.
TEMA 3. RECURSOS PARA EL DESARROLLO LOCAL.
- Introducción.
- Recursos físicos. Infraestructuras.
- Recursos humanos.Formación.
- Recursos técnicos. La tecnología.
- Recursos socioculturales
TEMA 4. METODOLOGÍA DE LOS PROCESOS DE DESARROLLO LOCAL.
- Introducción.
- Elementos del Desarrollo Local.
- La Planificación del Desarrollo Local.
- Las fases y contenidos de la planificación estratégica.
TEMA 5. LOS AGENTES DEL DESARROLLO LOCAL.
- Introducción.
- Agentes intervinientes en el desarrollo local.
- El perfil del agente de desarrollo local.
TEMA 6. EL MERCADO DE TRABAJO.
- El mercado de trabajo actual.
- El mercado de trabajo en España.
- Yacimientos de empleo.
- Nuevos yacimientos de empleo.
- Nuevas políticas de fomento de empleo.
- Mercados locales de trabajo
- Demanda y gestión de la demanda.
- Perfiles profesionales del mundo laboral
TEMA 7. LA AGENCIA DE EMPLEO Y DESARROLLO LOCAL
- Origen
- Objetivos de las AEDL
- Tipología de las AEDL
- Funciones de las AEDL
- La empresa como agente de desarrollo local
TEMA 8. ORIENTACIÓN LABORAL.
- Definición, concepto evolución y principios.
- Orientación laboral, orientación profesional y orientación vocacional.
- La orientación laboral para la igualdad de oportunidades: los programas de orientación laboral.
TEMA 9. INSERCIÓN LABORAL.
- La necesidad de un modelo de orientación basado en itinerarios.
- Características de los itinerarios de inserción laboral.
- Aspectos que favorecen un modelo de orientación basado en itinerarios.
- Esquema base para la elaboración de un itinerario de orientación laboral.
- Metodologías para la elaboración de un programa de inserción laboral.
TEMA 10: DESARROLLO LOCAL Y PROMOCIÓN EMPRESARIAL EMPRESA.
- Creación de Empresa.
- Consolidación de empresas.
- Nueva economía social y redes empresariales.
TEMA 11: AUTOEMPLEO Y EMPRESA.
- Concepto de autoempleo.
- El emprendedor y la empresa.
- Tipos de empresas.
- El plan de empresa.
TEMA 12. LA IDEA EMPRESARIAL.
- Introducción.
- Generación de ideas de negocio.
- Evaluación de la idea.
- Factores de fracaso y factores de éxito.
TEMA 13. EL PLAN DE EMPRESA I.
- Introducción.
- Utilidad del Plan de Empresa.
- La Introducción del Plan de Empresa.
- Estudio de mercado.
TEMA 14. EL PLAN DE EMPRESA II.
- Plan de Marketing.
- Plan de Producción.
TEMA 15. EL PLAN DE EMPRESA III.
- Infraestructuras.
- Recursos Humanos.
- Plan Financiero.
- Valoración del riesgo. Valoración del proyecto.
- Estructura legal. Forma jurídica.
TEMA 16: PLANIFICACIÓN TURÍSTICA
- Características de un plan de desarrollo turístico.
- Fases de un plan de desarrollo turístico.
- El proyecto de desarrollo turístico.
TEMA 17: INVENTARIO DE RECURSOS PARA EL DESARROLLO TURÍSTICO.
- Las fuentes de información.
- Los recursos para el desarrollo turístico.
TEMA 18: LA INVESTIGACIÓN DEL MERCADO TURÍSTICO.
- Las fases de la investigación.
- Los indicadores turísticos.
TEMA 19: EL TURISMO RURAL.
- Aproximación al turismo rural y turismo activo.
- El entorno
- Estrategias de marketing para el turismo rural.