Para qué te prepara:
Grazie alle conoscenze sviluppate durante questo master in gestione di alimenti e bevande, sarai in grado di formarti per occuparti della gestione e dell'organizzazione del reparto alimenti e bevande in hotel, ristoranti, ecc.
A quién va dirigido:
Il Master in Food and Beverage Management è rivolto a professionisti del mondo della ristorazione, del turismo e dell'ospitalità, nello specifico a coloro che ricoprono posizioni manageriali, e a tutte quelle persone interessate ad acquisire conoscenze relative alla gestione di qualsiasi tipo di locale di ristorazione.
Titulación:
DIPLOMA di Master in Food&beverage management di 1500 ore rilasciato da EUROINNOVA INTERNATIONAL ONLINE EDUCATION, membro dell'AEEN (Associazione spagnola delle scuole di business) e CLADEA (Consiglio latino-americano delle scuole di amministrazione)
Objetivos:
Tra gli obiettivi del Master in Food and Beverage Management possiamo evidenziare i seguenti: - Analizza e progetta i processi di allestimento, servizio e chiusura del ristorante, individuando ogni sua fase. - Progettare la presentazione e le procedure di servizio per le preparazioni culinarie e per finire i piatti sotto gli occhi del cliente, adatti ai reparti di ristorazione. - Analizza tutti i tipi di servizi ed eventi speciali nei ristoranti adatti ai reparti di ristorazione. - Analizzare le procedure del servizio di banchetto nello stabilimento di ristorazione, identificando le risorse necessarie e il budget derivato. - Analizza gli standard di protocollo utilizzati in diversi tipi di eventi che si svolgono negli esercizi di ristorazione. - Sviluppa con successo processi pre-servizio, servizio e post-servizio per alimenti e bevande nei ristoranti. - Conoscere il processo di preparazione e finitura dei piatti in vista del cliente. - Avviare il processo di assemblaggio di locali ed espositori per generi e preparazioni culinarie nell'ambito di qualsiasi tipo di servizio gastronomico ed evento speciale in ristorazione - Eseguire con successo la pianificazione del reparto di servizi di ristorazione. - Conoscere l'organizzazione degli esercizi di ristorazione. - Scopri come funziona il processo di reclutamento e la funzione del personale nei reparti di servizi di ristorazione. - Approfondire il ruolo della Direzione dei gruppi di lavoro nei reparti di ristorazione. - Studia la gestione della qualità nei reparti di ristorazione. - Conoscere il protocollo e i trattamenti corretti per le persone. - Impara il protocollo di base e le regole di comportamento appropriate nel restauro. - Assimilare le procedure da seguire in merito al protocollo nell'organizzazione di eventi. - Descrivere la struttura organizzativa dei ristoranti. - Conoscere le normative applicabili a questo tipo di stabilimento. - Sviluppare gli aspetti più rilevanti relativi alla gestione del ristorante. - Dirigere e coordinare sia il personale che i processi amministrativi e contabili dei ristoranti. - Introdurre i determinanti dei rischi professionali nei ristoranti.
Salidas Laborales:
Questo Master in Food and Beverage Management aumenterà la tua formazione nel campo della ristorazione. Ti permetterà di sviluppare la tua attività professionale come direttore di ristorante, ristorante e responsabile degli acquisti.
Resumen:
Conoscere la realtà attuale del settore turistico in generale e del settore alberghiero e gastronomico in particolare, nonché l'importanza di sviluppare strategie adeguate, è essenziale per tutti i tipi di aziende nel settore alberghiero e della ristorazione in generale. Ecco perché attraverso questo master in gestione di alimenti e bevande, agli studenti vengono offerte le competenze necessarie per diventare un esperto di F&B, formazione per essere responsabili della direzione e dell'organizzazione del reparto di alimenti e bevande in hotel, ristoranti, ecc.
Metodología:
Entre el material entregado en este curso se adjunta un documento llamado Guía del Alumno dónde aparece un horario de tutorías telefónicas y una dirección de e-mail dónde podrá enviar sus consultas, dudas y ejercicios. La metodología a seguir es ir avanzando a lo largo del itinerario de aprendizaje online, que cuenta con una serie de temas y ejercicios. Para su evaluación, el alumno/a deberá completar todos los ejercicios propuestos en el curso. La titulación será remitida al alumno/a por correo una vez se haya comprobado que ha completado el itinerario de aprendizaje satisfactoriamente.
Temario:
PARTE 1. PROGETTAZIONE DEI PROCESSI DI SERVIZIO NEL RESTAURO
- UNITÀ DIDATTICA 1. PIANIFICAZIONE DEI PROCESSI DI MISE EN PLACE, SERVIZIO E CHIUSURA NEI RISTORANTI.
- Scelta dei fornitori.
- Progettazione dei documenti utilizzati negli appalti interni:
- Organizzazione di arredi e attrezzature:
- Progettazione comandi:
- Servizio in sala:
- Utilizzo di supporti informatici.
- Sistemi di fatturazione e riscossione.
- Applicazione dei sistemi di raccolta: vantaggi e svantaggi.
- Analisi preventiva della fattura.
- Progettazione e analisi di un piano di manutenzione e adeguamento di impianti, attrezzature e materie prime per il servizio successivo.
- UNITÀ DIDATTICA 2. RAPPORTI CON ALTRI DIPARTIMENTI E RISORSE UMANE.
- Relazione interdipartimentale e sistema di comunicazione interna.
- Stima del fabbisogno di risorse umane e materiali.
- Studio sulla produttività del dipartimento.
- Preparazione di orari di lavoro e turni.
- Orario di lavoro:
- UNITÀ DIDATTICA 3. Elaborazione di menù e schede tecniche dei piatti
- Le cucine territoriali della Spagna e del mondo: classificazione e descrizione delle elaborazioni significative.
- La preparazione delle lettere:
- Consulenza sulle elaborazioni davanti al cliente:
- Schede tecniche delle diverse preparazioni: ingredienti, quantità, trattamenti crudi e cotti, norme e tempi di manipolazione degli alimenti.
- UNITÀ DIDATTICA 4. ORGANIZZAZIONE DI SERVIZI SPECIALI.
- Servizi per eventi a seconda dei media:
- L'organizzazione di un atto o di un evento:
- Applicazione del protocollo nei diversi atti ed eventi. Fattori da tenere in considerazione.
- UNITÀ DIDATTICA 5. PIANIFICAZIONE DEL PROTOCOLLO AGLI EVENTI.
- Le regole del protocollo a seconda del tipo di evento:
- Gli ospiti:
PARTE 2. SUPERVISIONE E SVILUPPO DEI PROCESSI DI SERVIZIO NEL RESTAURO
- UNITÀ DIDATTICA 1. SUPERVISIONE E SVILUPPO DEI PROCESSI DI MISE EN PLACE, SERVIZIO E POST-SERVIZIO NEL BAR E RISTORANTE.
- Controllo delle strutture.
- Rassegna di macchinari, attrezzature, mobili e articoli per la casa.
- Analisi e sviluppo dell'assemblaggio di tavoli per tutti i tipi di servizi. istruzioni per il personale.
- Distribuzione e coordinamento del personale del ristorante-bar per i diversi processi (Mise en Place, service e post-service).
- Manutenzione e adeguamento di impianti, attrezzature, merci e materie prime per il successivo servizio.
- UNITÀ DIDATTICA 2. SERVIZIO CLIENTI NEI RISTORANTI.
- La cura e il servizio:
- L'importanza del nostro aspetto personale.
- Importanza della percezione del cliente.
- Scopo della qualità del servizio.
- fedeltà del cliente.
- Profili psicologici dei clienti:
- Obiezioni durante il processo di servizio.
- Reclami e risoluzioni.
- Protezione dei consumatori e degli utenti: regolamenti applicabili in Spagna e nell'Unione Europea.
- UNITÀ DIDATTICA 3. REVISIONE DELLE VENDITE E FATTURAZIONE DEI SERVIZI DI RISTORAZIONE.
- La preparazione della fattura e mezzi di supporto.
- Apertura, consultazione e chiusura del box.
- Giornale di produzione:
- Il tonnellaggio e la liquidazione del contante.
- Controllo amministrativo dei processi di riscossione delle fatture.
- UNITÀ DIDATTICA 4. SUPERVISIONE E SVILUPPO NELLA FINITURA DEI PIATTI IN VISTA DEL CLIENTE.
- Uso di attrezzature e utensili: regole di base.
- Operazioni di pelatura, disossamento e intaglio prima del commensale.
- Preparazione, decorazione e presentazione dei piatti al commensale.
- Politica di cost saving: rigenerazione, conservazione e confezionamento delle merci.
- UNITÀ DIDATTICA 5. SUPERVISIONE ALL'ASSEMBLAGGIO DEI LOCALI E DEI BUFFET.
- Tendenze o variazioni esistenti nel restauro degli ambienti e della decorazione, applicate ai locali e agli espositori.
- Linee guida per la decorazione e l'allestimento della sala da pranzo: lo stile del professionista della sala e dell'azienda.
- Strutture e attrezzature di base per servizi speciali ed eventi di catering.
- Aspetti da tenere in considerazione durante il servizio e lo sviluppo dei seguenti eventi:
- Disponibilità e coordinamento del personale prima di un servizio o evento.
PARTE 3. GESTIONE DEI REPARTI DI RISTORAZIONE
- UNITÀ DIDATTICA 1. Pianificazione reparto servizi di ristorazione
- La pianificazione del reparto food and beverage nel processo di business planning alberghiero.
- Il business plan nel restauro:
- Definizione del processo di pianificazione delle attività: apertura dello stabilimento.
- La progettazione dei reparti bar, ristorante e banchetti.
- Predisposizione e revisione periodica dei piani dipartimentali sulla base dell'applicazione dei sistemi di controllo caratteristici di tali aree.
- UNITÀ DIDATTICA 2. Organizzazione negli esercizi di ristorazione
- Interpretazione delle diverse normative in materia di autorizzazione e classificazione degli esercizi di ristorazione.
- Tipologia e classificazione degli esercizi di ristorazione:
- Natura e scopo dell'organizzazione e relazione con le altre funzioni di gestione.
- Modelli di base della dipartimentalizzazione tradizionale nelle aree di ristorazione: vantaggi e svantaggi.
- Strutture e relazioni dipartimentali ed esterne caratteristiche delle diverse tipologie di esercizi di ristorazione.
- Differenziazione degli obiettivi di ciascun dipartimento dell'area o dello stabilimento di ristorazione e distribuzione delle funzioni.
- Circuiti, tipologie di informazioni e documenti interni ed esterni che si generano nell'ambito di tali strutture e relazioni interfunzionali.
- UNITÀ DIDATTICA 3. Funzione di Recruiting e Onboarding nei Reparti Food and Beverage
- Principali metodi per la definizione delle posizioni corrispondenti ai lavoratori semispecializzati e qualificati.
- Principali metodi per la selezione di lavoratori semispecializzati e specializzati.
- Rapporto con la funzione organizzativa dello stabilimento e selezione del personale.
- Manuali di procedure e operazioni nei reparti di servizi di ristorazione: analisi, confronto e scrittura.
- Programmi di formazione per il personale dipendente dai reparti di ristorazione: analisi, confronti e proposte ragionate.
- Tecniche di comunicazione e motivazione adatte all'integrazione del personale: identificazione e applicazioni.
- UNITÀ DIDATTICA 4. Gestione di gruppi di lavoro nei reparti di ristorazione
- La comunicazione nelle organizzazioni del lavoro: processi e applicazioni.
- La negoziazione in ambito lavorativo: processi e applicazioni.
- Risoluzione dei problemi e processo decisionale.
- Sistemi di gestione e tipologie di comando/leadership: giustificazione e applicazioni.
- Analisi degli strumenti decisionali. simulazioni.
- Gestione e dinamizzazione di team e riunioni di lavoro.
- La motivazione sul posto di lavoro.
- UNITÀ DIDATTICA 5. Gestione della qualità nei reparti di ristorazione
- Evoluzione storica della qualità.
- Il concetto di qualità nella produzione e nei servizi.
- Gestione della qualità totale.
- Peculiarità nella produzione e nei servizi culinari.
- Sistemi e standard di qualità.
- Il sistema di qualità dell'Istituto per la Qualità Turistica Spagnola ICTE: particolarità nel sottosettore della ristorazione.
- Altri sistemi di qualità.
- Accreditamento di qualità.
- Implementazione di un sistema di qualità nei reparti di ristorazione: fattori chiave; progetto, programmi e calendario.
- Specifiche e standard di qualità, regolamenti, procedure e istruzioni di lavoro.
- Gestione della qualità nel restauro. Gestione dei processi. Indicatori e altre procedure per il controllo della qualità.
- Miglioramento continuo e piani di miglioramento. gruppi di miglioramento. Gli strumenti di base per il miglioramento della qualità.
- La valutazione della soddisfazione del cliente. Questionari di soddisfazione e altri strumenti. Procedure per la gestione dei reclami e dei suggerimenti.
- Gestione documentale del sistema qualità.
- Valutazione del sistema di qualità. Autovalutazioni e audit. Processi di certificazione.
PARTE 4. REGOLE DEL PROTOCOLLO DI RESTAURO
- UNITÀ DIDATTICA 1. Protocollo e trattamento delle persone
- Il concetto di protocollo:
- Normative nazionali, internazionali e regionali nel restauro.
- Trattamento delle persone:
- Norme vigenti per inni, bandiere e scudi.
- Disposizione e utilizzo delle bandiere negli eventi organizzati nei padiglioni.
- Organizzazione e uso delle bandiere sulle facciate degli edifici o dopo le presidenze.
- UNITÀ DIDATTICA 2. Protocollo di base e regole di comportamento nel restauro
- L'importanza dell'abbigliamento per ogni atto.
- Preparazione e utilizzo di biglietti da visita e inviti.
- Regole di cortesia: presentazioni e saluti.
- L'uso dei fiori in diversi atti.
- Forme di tavolo e organizzazione delle presidenze
- Metodologia usuale per la posizione della tavola calda.
- Regole di base di un pasto.
- Piani tavolo e camerieri.
- UNITÀ DIDATTICA 3. Protocollo nell'organizzazione di eventi
- Aperitivi, cocktail e ricevimenti.
- discorsi e brindisi.
- banchetti. Posizionamento dei tavoli e organizzazione delle presidenze.
- Conferenze stampa, comunicati stampa e tour de table.
- Colloqui.
- Firme di accordi.
- convegni.
- Preparazione di carte e menu.
- Encoche e uncoche di personalità.
PARTE 5. GASTROMARKETING
- UNITÀ DIDATTICA 1. PIANIFICAZIONE MARKETING
- Concetto e contenuto di marketing
- Strategie e tipologie di marketing
- mix di marketing
- Sviluppo del piano di marketing
- Analisi SWOT e strategie di marketing
- UNITÀ DIDATTICA 2. politica del prodotto
- Definizione della politica di prodotto
- Attributi e caratteristiche dei prodotti e servizi aziendali
- Concetto di gamma e linea di prodotti
- La teoria del ciclo di vita del prodotto (CVP) e la sua applicazione al marketing
- mappe di posizionamento
- Matrice BCG e creazione di nuovi prodotti
- Analisi del packaging e del brand come elementi differenzianti
- Preparazione di report di prodotto
- UNITÀ DIDATTICA 3. Politica dei prezzi
- Definizione della politica dei prezzi
- Caratteristiche e variabili decisionali
- Concetto di elasticità del prezzo
- Normativa vigente sui prezzi
- Metodi per la determinazione dei prezzi
- Calcolo del punto morto
- Strategie commerciali nella politica dei prezzi
- Preparazione di report sui prezzi
- UNITÀ DIDATTICA 4. LE OFFERTE GASTRONOMICHE
- Definizione degli elementi e delle variabili dell'offerta gastronomica
- Proposte gastronomiche alberghiere ed extralberghiere
- Pianificazione e progettazione delle offerte: il menu, la lettera, serate di gala, banchetti, altri
- Calcolo del fabbisogno di approvvigionamento per la predisposizione delle offerte
- UNITÀ DIDATTICA 5. INTRODUZIONE ALL'ESPERIENZA DEL CLIENTE
- Customer Experience: aspetti generali
- Importanza dell'esperienza nel settore dei servizi
- Mappa del viaggio del cliente
- Branding ed esperienza del cliente
- UNITÀ DIDATTICA 6. STRATEGIA DI ESPERIENZA DEL CLIENTE
- Metriche sulla soddisfazione del cliente e sull'esperienza
- Genera valore aggiunto per il cliente
- UNITÀ DIDATTICA 7. STILE CULINARIO
- stile alimentare
- Professione stilista culinario
- preparazione dell'ambiente
- UNITÀ DIDATTICA 8. PRESENTAZIONE DEI PIATTI
- Importanza del contenuto del piatto e della sua presentazione
- Decorazioni e accessori diversi prodotti commestibili
- Altre decorazioni e accessori
- Forme e colori nella decorazione e presentazione delle preparazioni culinarie
- UNITÀ DIDATTICA 9. SOCIAL NETWORK: OTTIMIZZAZIONE
- Promozione sui social network
- Cura il rapporto con i tifosi
- Il social network giusto per il tuo brand
- Ottieni il massimo dai social media
- Prendi l'iniziativa
- UNITÀ DIDATTICA 10. IDENTIFICARE L'EFFICACIA NEI SOCIAL MEDIA
- Caratteristiche da tenere in considerazione per misurare l'efficienza nei Social Media
- Come misurare le conversioni sui social media?
- Social Media Piano ideale per la tua azienda
- Principali usi del Social Media Marketing per aumentare le nostre entrate
- Le 5 strategie nei Social Media utilizzate dalle grandi aziende per aumentare le proprie vendite
- Principi di base della misurazione del ritorno sull'investimento
- Misurare il ritorno sull'investimento di una campagna di mailing
- Ruolo del marketing nella gestione aziendale: orientamento al cliente
- Marketing strategico e operativo
- Pianificazione completa del marketing
- Elementi che compongono il marketing mix e interrelazione tra di essi
- Struttura e funzionalità
- Le politiche di marketing in azienda
- Budget del piano di marketing
- Studi di mercato
- Segmentazione e posizionamento e individuazione delle opportunità di mercato
- Preparazione di report sulle opportunità di mercato
- Classificazione del prodotto
- differenziazione del prodotto
- portafoglio prodotti
- Strategie secondo CVP
- servizi aggiunti
- Concetto di posizionamento del prodotto
- La scelta degli assi di posizionamento
- Concetto e scopo del marchio
- Tipologia di marca
- Strategia del marchio
- Elementi fondamentali del contenitore
- Il concetto di prezzo
- Il prezzo come strumento di marketing
- elasticità incrociata
- Rapporti con i rivenditori
- Metodi basati sui costi
- Metodi basati sulla competizione
- Metodi di mercato o basati sulla domanda
- strategie differenziali
- strategie competitive
- Strategie per linee di prodotto
- Strategie per nuovi prodotti
- Elementi e variabili dell'offerta gastronomica
- restauro alberghiero
- Restauro extra alberghiero
- Il menu
- La lettera
- banchetti
- buffet
- Il vino d'onore
- Il cocktail di benvenuto
- colazione di lavoro
- La pausa caffè
- I vantaggi della Customer Experience
- Le dimensioni chiave della Customer Experience
- Importanza dell'esperienza
- Cos'è la mappa del viaggio del cliente?
- utilità
- Creazione della mappa di viaggio del cliente
- funzione principale
- Branding e posizionamento
- Fattori chiave di un marchio
- Marchio ed esperienza
- Strategie di differenziazione
- strategie di posizionamento
- professionalmente
- Elementi che definiscono il tuo stile
- Il senso della vista nel food styling
- Evoluzione nella presentazione dei piatti
- La presentazione classica e moderna
- Adattamento del piatto al colore, alle dimensioni e alla forma del suo contenitore
- Variazioni nella decorazione delle preparazioni culinarie
- La tecnica del colore in gastronomia
- contrasto e armonia
- Di quali variabili possiamo tenere conto nei nostri Social Media?
- Come inviare correttamente un'e-mail
- Le nostre azioni di Email Marketing sono redditizie?
PARTE 6. DIREZIONE STRATEGICA
- UNITÀ DIDATTICA 1. LE BASI DELLA GESTIONE STRATEGICA
- Introduzione alla strategia aziendale
- Pensiero strategico
- Elementi essenziali della strategia
- I tipi di strategie
- UNITÀ DIDATTICA 2. PROCESSO DI PIANIFICAZIONE STRATEGICA
- Visione, missione e valori aziendali
- Schema del processo strategico
- Organizzazione e livelli di pianificazione delle decisioni strategiche
- unità di business strategiche
- UNITÀ DIDATTICA 3. ANALISI STRATEGICA DELL'AZIENDA
- Concetto e tipologia dell'ambiente
- Analisi dell'ambiente generale PEST/EL
- Analisi dell'ambiente specifico
- L'ANALISI DI PORTER
- Grado di rivalità tra concorrenti
- Minaccia di ingresso di nuovi concorrenti
- Minaccia di prodotti sostitutivi
- Potere contrattuale dei clienti
- Potere contrattuale dei fornitori
- UNITÀ DIDATTICA 4. DIAGNOSI INTERNA DELL'AZIENDA
- Il profilo strategico dell'azienda
- Analisi SWOT
- Matrici di portafoglio prodotti come modelli di analisi strategica
- BCG o matrice della quota di mercato in crescita
- General-Electric McKinsey genitore o attrattiva nel settore della posizione competitiva
- Matrice ADL o posizione competitiva-maturità del settore
- UNITÀ DIDATTICA 5. LA STRATEGIA PROPOSTA
- Generazione di opzioni strategiche
- Formulazione e selezione della strategia
- Criteri di selezione e valutazione della strategia
- UNITÀ DIDATTICA 6. ATTUAZIONE E CONTROLLO STRATEGICO
- Attuazione della strategia
- Nuovo disegno organizzativo
- disponibilità delle risorse
- Controllo e valutazione dei risultati
- Avvio di adeguamenti correttivi
- scorecard equilibrato
PARTE 7. DIREZIONE RISTORANTI
- UNITÀ DIDATTICA 1. ORGANIZZAZIONE RISTORANTE
- Descrizione di un'organizzazione efficace
- Tipi di strutture organizzative
- UNITÀ DIDATTICA 2. ORGANIZZAZIONE IN DIPARTIMENTI
- Diagramma organizzativo
- Rapporti con gli altri dipartimenti
- Analisi dei vantaggi e degli svantaggi delle strutture organizzative
- UNITÀ DIDATTICA 3. PROCESSI DI IDENTIFICAZIONE DELLE POSIZIONI DI LAVORO E SELEZIONE DEL PERSONALE
- Procedura per l'identificazione dei posti di lavoro
- Procedure per la selezione del personale
- UNITÀ DIDATTICA 4. NORME APPLICABILI ALLE RISORSE UMANE
- Assumere
- condizione dei lavoratori
- Contratti collettivi
- UNITÀ DIDATTICA 5. TECNICHE DI GESTIONE NEI RISTORANTI
- Caratteristiche dello sterzo
- tipi di indirizzo
- ciclo di guida
- UNITÀ DIDATTICA 6. PERSONALE DEL RISTORANTE
- Formazione interna e continua dei lavoratori
- Sistemi di incentivazione per il personale
- UNITÀ DIDATTICA 7. PROGETTAZIONE E GESTIONE DEI BUDGET
- Tipi di budget nei ristoranti
- Tecniche di bilancio
- Controllo del bilancio
- Tipi di deviazioni di bilancio
- UNITÀ DIDATTICA 8. PROCESSO AMMINISTRATIVO NEI RISTORANTI
- processo di fatturazione
- Gestione e controllo
- UNITÀ DIDATTICA 9. PROCESSO CONTABILE NEI RISTORANTI
- Fonti informative
- Classificazione delle fonti informative di routine
- Classificazione delle fonti informative non di routine
- UNITÀ DIDATTICA 10. LA PREVENZIONE DEI RISCHI LAVORO NEI RISTORANTI
- Fattori di rischio
- Principi di attività preventiva
- La sicurezza nel settore alberghiero