Para qué te prepara este curso subvencionado Curso Gratuito Especialista en Gestión de RRHH: Dirección por Objetivos y Planificación de Tareas:
El curso de dirección por objetivos te prepara en la realización de un plan de trabajo, el cual seleccionará al personal adecuado para la consecución de los objetivos empresariales marcados.
A quién va dirigido:
Este curso de dirección por objetivos está dirigido a todas aquellas personas interesadas en adquirir conocimientos acerca de la dirección empresarial y organización de la dirección.
Objetivos de este curso subvencionado Curso Gratuito Especialista en Gestión de RRHH: Dirección por Objetivos y Planificación de Tareas:
- Adquirir conocimientos y destrezas en la aplicación de técnicas y herramientas necesarias para la dirección por objetivos y la planificación de tareas.
Salidas Laborales:
Con el curso de dirección por objetivos podrás orientarte en empresas de cualquier ámbito directivo donde haya que tomar decisiones sobre aspectos directivos.
Resumen:
Con este curso de dirección por objetivos podrás conocer el proceso de toma de decisiones dentro de una organización, la planificación estratégica y la consecución de objetivos directivos mediante un plan de trabajo.
Titulación:
Doble Titulación Expedida por EUROINNOVA BUSINESS SCHOOL y Avalada por la Escuela Superior de Cualificaciones Profesionales
Metodología:
Entre el material entregado en este curso se adjunta un documento llamado Guía del Alumno dónde aparece un horario de tutorías telefónicas y una dirección de e-mail dónde podrá enviar sus consultas, dudas y ejercicios. Además recibirá los materiales didácticos que incluye el curso para poder consultarlos en cualquier momento y conservarlos una vez finalizado el mismo.La metodología a seguir es ir avanzando a lo largo del itinerario de aprendizaje online, que cuenta con una serie de temas y ejercicios. Para su evaluación, el alumno/a deberá completar todos los ejercicios propuestos en el curso. La titulación será remitida al alumno/a por correo una vez se haya comprobado que ha completado el itinerario de aprendizaje satisfactoriamente.
Temario:
UNIDAD DIDÁCTICA 1. LA PERSPECTIVA EMPRESARIAL Y SINDICAL DE LA ORGANIZACIÓN, DIRECCIÓN Y RECURSOS HUMANOS.
UNIDAD DIDÁCTICA 2. LA DECISIÓN EN LAS ORGANIZACIONES.
- Concepto y clases de decisión
- El proceso de elaboración de decisiones
- Métodos y modelos para la toma de decisiones
- Identificación de problemas
- Análisis de causas y generación de soluciones: Técnicas
- Aplicación de soluciones y control de resultados
UNIDAD DIDÁCTICA 3. PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA.
- Definición y necesidad de planificar
- Formas de planificar
- Fases
UNIDAD DIDÁCTICA 4. LA DIRECCIÓN Y EL LIDERAZGO: ORGANIZACIÓN DE LA DIRECCIÓN. LA DIRECCIÓN POR OBJETIVOS.
- Definición de objetivos y beneficios para una dirección eficaz
- Criterios para establecer objetivos
- Clasificación de los objetivos: tiempo, beneficiario, prioridad
- El proceso de establecimiento de objetivos
- Auditoria y revisión de los objetivos
UNIDAD DIDÁCTICA 5. ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO.
- Diseño de puestos de trabajo
- Reclutamiento, selección y formación y desarrollo de los recursos humanos
- Motivación, cultura de empresa y relaciones laborales
- El trabajo en equipo
UNIDAD DIDÁCTICA 6. PLANIFICACIÓN: ELABORACIÓN DE UN PLAN DE TRABAJO.
- Metas y objetivos
- Relación entre las actividades
- Recursos y tiempos
- Delegación de tareas
- Control y mejora
UNIDAD DIDÁCTICA 7. EVALUACIÓN Y SEGUIMIENTO DE TAREAS.
- Evaluación de rendimientos
- Seguimiento de tareas
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Con el curso de dirección por objetivos podrás orientarte en empresas de cualquier ámbito directivo donde haya que tomar decisiones sobre aspectos directivos.
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