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Para qué te prepara:
El curso te prepara para entender el contexto y las características de las prisiones españolas en la actualidad, a que conozcas en qué consiste el trabajo de los funcionarios de prisiones, a concienciarte de la presión emocional a la que se enfrentan, a identificar los trastornos emocionales más habituales entre trabajadores y a saber cuáles son sus consecuencias.
A quién va dirigido:
El curso se dirige a cualquier persona, trabaje en un centro penitenciario o no, que desee conocer cómo se trabaja en estos centros y cuáles son las circunstancias a las que se enfrentan los trabajadores.
Titulación:
Doble Titulación Expedida por EUROINNOVA BUSINESS SCHOOL y Avalada por la Escuela Superior de Cualificaciones Profesionales
Objetivos:
El objetivo del curso es que el alumno entienda en qué consiste el trabajo de un funcionario de prisiones y cómo se desarrolla, profundizando en las situaciones de presión y estrés a las que están sometidos por las circunstancias, conociendo en qué desembocan esas alteraciones y las consecuencias que tienen sobre la salud de los trabajadores. Además se pretende que el alumno entienda que las consecuencias derivadas de la presión emocional se producen y tienen efectos perjudiciales tanto en los empleados como en las organizaciones.
Salidas Laborales:
Psicólogos, Funcionarios de Prisiones.
Resumen:
El funcionario de prisiones además de desarrollar unas labores específicas para su puesto de trabajo, debe soportar una presión y tensión laboral, así el curso facilita al alumno el aprendizaje de los reforzadores que posibilitan una emotividad equilibrada, marca pautas de un adecuado ?estilo de vida? y desarrolla la aplicación de los fundamentos de la inteligencia emocional en la vida profesional y personal para que el alumno pueda aplicarlo en su situación laboral si fuese el caso.
Metodología:
Entre el material entregado en este curso se adjunta un documento llamado Guía del Alumno dónde aparece un horario de tutorías telefónicas y una dirección de e-mail donde podrá enviar sus consultas, dudas y ejercicios. Los materiales son de tipo monográfico, de sencilla lectura y de carácter eminentemente práctico. La metodología a seguir se basa en leer el manual teórico, a la vez que se responden las distintas cuestiones y ejercicios que se incluyen dentro del cuaderno de evaluación. Para su evaluación, el alumno/a deberá hacernos llegar en el sobre de franqueo en destino, dicho cuaderno de evaluación. La titulación será remitida al alumno/a por correo, una vez se haya comprobado el nivel de satisfacción previsto (75% del total de las respuestas).
Temario:
MÓDULO 1: LAS ALTERACIONES EMOCIONALES
TEMA 1. INTRODUCCIÓN Y SITUACIÓN ACTUAL DE LOS FUNCIONARIOS DE PRISIONES.
TEMA 2. TRASTORNOS EMOCIONALES Y DE CONDUCTA: DEFINICIONES Y CONCEPTOS GENERALES
TEMA 3. DETERMINANTES Y FACILITADORES EMOCIONALES: ESTILO DE VIDA E INTELIGENCIA EMOCIONAL.
TEMA 4. CONSECUENCIAS PARA EL INDIVIDUO Y LAS ORGANIZACIONES
MÓDULO 2: ESTRATEGIAS DE PREVENCIÓN, AFRONTAMIENTO Y CONTROL EMOCIONAL
TEMA 5. SALUD, ESTRÉS Y FACTORES PSICOLÓGICOS
TEMA 6. PREVENCIÓN, AFRONTAMIENTO Y CONTROL EMOCIONAL
MÓDULO 3: HABILIDADES PARA AFRONTAR SITUACIONES PROBLEMÁTICAS.
TEMA 7. ADQUISICIÓN DE HABILIDADES PARA LA RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS
TEMA 8. LA ASERTIVIDAD COMO HABILIDAD DE AFRONTAMIENTO
TEMA 9. LA COMUNICACIÓN EN SITUACIÓN DE ESTRÉS.
MÓDULO 4: PRINCIPALES ALTERACIONES PSIQUIÁTRICAS.
TEMA 10. ALTERACIONES DE ORIGEN PSICÓTICO
TEMA 11. ALTERACIONES DE ORIGEN NEURÓTICO
TEMA 12. CLAVES PARA EL MANEJO DE SITUACIONES CONFLICTIVAS